Dlaczego HUNT4IT?

MAMY SPRAWDZONE ROZWIĄZANIA I WYSOKIE STANDARDY

W czym możemy Ci pomóc?

Wybierz interesujący Cię zakres współpracy

Szanowny Kliencie, Kandydacie

Na co dzień często słyszę, że rynek pracy IT jest trudny. Znalezienie dobrego Kandydata to wyzwanie. Przyszłemu Pracodawcy nie chodzi tylko o umiejętności, ale i o osobowość pasującą do zespołu. Rynek pracy IT jest wymagający i nieoczywisty. Mając ponad 8 letnie doświadczenie w rekrutacji i headhuntingu w IT mogę powiedzieć, że połowa sukcesu w skutecznej rekrutacji IT to:

1. Zrozumienie, że najlepsi Kandydaci to zwykle osoby, które nie myślą o zmianie pracy i nie maja takiej potrzeby - my tę potrzebę odkrywamy, pokazujemy nowe możliwości i korzyści - na tym polega nasza skuteczność i wyjątkowość.
2. Świadomość, że najlepszych Kandydatów nie przyciąga najwyższe wynagrodzenie, tylko m.in. przejrzyste informacje o miejscu pracy i opinia na temat Pracodawcy.

Poprzez tę ofertę pragniemy pokazać, jak duże znaczenie w rekrutacji ma zrozumienie firmy i jej potrzeb oraz doświadczenie w rekrutacji IT. Jesteśmy pewni, że po tej lekturze, będziesz przekonany, że rozpoczynając współpracę z HUNT4IT, zyskujecie nie tylko Kandydatów, ale i solidnego, długofalowego partnera w rozwoju zespołu IT.
profileimg
Aneta Cisek
CEO HUNT4IT
Klientom przedstawiamy Kandydatów, którzy realnie interesują się pracą w ich firmie,
a Kandydatom oferty, które odzwierciedlają rzeczywistość.

Jakie jest Twoje najbliższe wyzwanie rekrutacyjne?

Opinie

Jak oceniają współpracę z nami Klienci i Kandydaci?
  • Precyzyjna i rzetelna informacja na temat stanowiska i firmy, bez zbędnego kuszenia nieistotnymi rzeczami, jak darmowa kawa. Idealna „ilość” kontaktu. Wiedziałem, co potrzebowałem, a nie zaczynał mnie denerwować dzwoniąc kolejny raz telefon.
    Maciej
    Python Developer
  • Agencja wybierając mój profil trafnie potrafiła określić moją osobowość pod kątem wymagań pracodawcy, moich przyszłych obowiązków oraz przyszłych współpracowników
    Rafał
    PHP Developer
  • In my opinion, Aneta and her team did an excellent job, helping us secure true top talent from a very narrow, technology specific market. I can honestly recommend Aneta and the entire Hunt4IT team to anyone, who is in need of effective recruitment services. I am certain she will be an important factor to growth of your business.
    Andrzej Świątkowski, iQuest
  • Hunt4IT ma ogromny potencjał, wyróżnia ją zaangażowanie, jak również dbałość o oszczędzanie czasu klientów.
    Adrianna Kilińska, Engave
  • W okresie dotychczasowej współpracy firma Hunt4IT dała się poznać jako solidny partner wywiązujący się w pełni profesjonalnie i bez zastrzeżeń z przyjętych obowiązków. Pomimo wyjątkowo wysokich oczekiwań i bardzo specyficznych wymagań dotyczących poszukiwanych przez nas osób, konsultantom firmy udało się sprawnie i skutecznie dostrzec wielu potencjalnych kandydatów. Dzięki działaniom Hunt4IT w krótkim czasie wyraźnie wzmocniliśmy nasz zespół.
    Bartłomiej Romański- RTB House
  • Projekt został zrealizowany szybko, przy zachowaniu wysokich wymagań jakościowych.
    Magdalena Chwalczyk-Słupek, Plastics Group
  • Dzięki działaniom Hunt4IT w krótkim czasie wyraźnie wzmocniliśmy nasz zespół.
    Bartłomiej Romański, RTB House
  • Podczas realizowanego wspólnie projektu doceniłem przede wszystkim utrzymywanie bieżącego kontaktu oraz bezpośrednią i konkretną informację zwrotną we wszystkich aspektach projektu. Polecam wszystkim firmę Hunt4IT.
    Jakub Ogórek, Dyrektor Finansowy (IT)
  • Firmę Hunt4IT charakteryzuje profesjonalne podejście do rekrutacji, którą doprowadzają do końca, pomimo nieprzewidzianych przeciwności losu. Polecam Hunt4IT jako firmę rekrutacyjną, która podchodzi do Kandydata indywidualnie i reaguje na bieżąco.
    Robert Krawczyk, Dyrektor ds. kontrolingu (IT)
  • Skupienie na celu, przyjazna komunikacja, wsparcie na każdym etapie rekrutacji. Całość zakończona podpisaniem umowy.
    Kamil, R Developer

Zaufali nam

Blog

Dzielimy się wiedzą
22 czerwca 2018

Perfekcyjne dopasowanie – wiedza, czy osobowość?

  Perfekcyjne dopasowanie – wiedza, czy osobowość?  Rekrutacja to bardzo złożony proces, gdzie wszystko ma znaczenie – nie tylko umiejętności techniczne, które są bardzo ważne, by […]
8 czerwca 2018

NAJSTARSZA DEVOPSOWA KONFERENCJA W POLSCE

Najstarsza DevOpsowa konferencja w Polsce w nowej odsłonie – odbierz zniżkę!   Szósta edycja najstarszej DevOpsowej konferencji wraca do Warszawy, aby zgromadzić najlepszych, wykwalifikowanych programistów i […]
23 maja 2018

CIEMNE STRONY AGENCJI PRACY

Spóźnienie, nieadekwatny ubiór, a do tego zupełne nieprzygotowanie do spotkania rekrutacyjnego – i możemy zapomnieć o dobrym wrażeniu. A co jeśli te wpadki wcale nie zdarzyły […]